Կենսաթոշակային կապահովի ապացույցներ ծերության

տարեցների կենսաթոշակը Ռուսաստանում գեներացվել է ժամանակ մի երիտասարդ մարդ միանալու: Վճարելով կենսաթոշակային, մենք դրանով ձեւավորել կենսաթոշակային ֆոնդ: Եւ ինչպես ենք մենք պատրաստվում ենք ապրել ծերության կախված, թե ինչպես մենք կարող ենք աշխատել իր երիտասարդության:

Յուրաքանչյուր աշխատում անձը պարտավոր է ունենալ կենսաթոշակային վկայական, որը իրավունք է տալիս, որ ապագայում մի կենսաթոշակի: Ստանալ այն, որ նա կարող է երկու ձեւերով գործատուի կամ ինքնուրույն:

Նրանք, ովքեր առաջին անգամ սկսում է աշխատել, կարող են ստանալ կենսաթոշակային վկայականի միջոցով իրենց գործատուի. Ինչից սկսել բառերը սկսնակ աշխատողը լրացվում է հարցաշար, որը հետագայում անցել է կենսաթոշակային հիմնադրամին: Դա, իր հերթին, բացում է մի աշխատակցի հաշվին մի մշտական ապահովագրական շարք եւ ստիպում լրացնելով կենսաթոշակային ապահովագրության վկայական: Այդ պահից ի յուրաքանչյուր աշխատակցի վրա անհատականացված հաշվին, որը արձանագրված տեղեկատվություն վճարման իրենց ապահովագրավճարների, աշխատանքային փորձի, եւ այլն
Եթե աշխատողը ունի որոշակի ստաժը, ապա դիմելու համար աշխատանքի, նա պարտավոր է, ըստ օրենքի, Ռուսաստանի Դաշնության «Անհատական (անձնավորված) գրանցվել է համակարգի պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության», ներկայացնել Ձեր գործատուի կենսաթոշակային վկայական: Եթե նման ապացույցներ չէ եւ երբեք էլ չի թողարկվել, իսկ կատարումը, այն դառնում է պատասխանատվությունն է գործատուի. Եթե նախկինում տրվել, բայց այն կորցրել է կամ փչացած, որ վերականգնումը կարեւոր այս փաստաթղթի վրա հիմնված ամբողջովին աշխատակցի:
Յուրաքանչյուր քաղաքացի է Ռուսաստանի Դաշնության պետք է իմանալ, թե որ թիվն կենսաթոշակային վկայականի, որը նշանակվում անհատապես, եւ նույնիսկ այն դեպքում, երբ երկու բնօրինակով չի փոխվի:
Թե ինչ դուք պետք է անեք է դնելու կենսաթոշակային վկայական գրպանում:
Քայլ 1. Եթե դուք մի շատ սովորական բանվոր, եւ առաջին անգամ պաշտոնապես աշխատում, դուք գրեթե չեք պետք է անել մի բան. Միայն պետք է լրացնել մի հարցաթերթիկ, որը դուք, ի դեպ, պետք է տալ գործատուին, եւ սպասել, որ փաստաթղթի.
Քայլ 2. Եթե Դուք որեւէ գործատուն, դուք պետք է ստանալ կենսաթոշակային վկայական իր աշխատակցի: Սա նշանակում է, որ երկու շաբաթ ժամանակ պայմանագրի կնքման հետ աշխատողի, դուք պետք է տալ հատուկ ձեւը նախատեսված է ձեր ապահովագրողի. Հարցաթերթիկը պետք է լցված բոլոր պատասխանատվության եւ սեփական վավերացված աշխատակցի: Եթե աշխատողը որեւէ պատճառով չի կարող վստահեցնել, Ձեր պրոֆիլը, նույնիսկ այն բանից հետո մեկ ամսվա, դուք կարող եք վստահեցնել, իր գործատուին, նշելով, թե ինչու է այն չէր կարողանա աշխատողին:
Քայլ 3. Գործատուն պարտավոր է ապահովել կենսաթոշակային ֆոնդի հատուկ ձեւ գույքագրման փաստաթղթերը.
Քայլ 4. աշխատողների հարցաթերթիկ եւ հատուկ գույքագրում փաստաթղթերի Գործատուն կիրառվում է կենսաթոշակային ֆոնդի: Այնտեղ նա սահմանել ամսաթիվը, երբ արդյունքները պատրաստ կլինի վերանայել փաստաթղթերը. Ըստ կողպեքի վարչական ընթացակարգերի, որ ժամկետը հաշվի առնելով փաստաթղթերի չպետք է գերազանցի 3 շաբաթ: Պաշտոնյաները աշխատում է կենսաթոշակային հիմնադրամի իրավասու է հստակեցնել պահանջվող տվյալները: Դեպքերը ձախողման ստանալու են այս փաստաթուղթը, հնարավոր է, եթե կենսաթոշակային վկայականը արդեն թողարկվել: Այս փաստաթուղթը եւ ուղեկցող հայտարարությունը պետք է տրամադրվեն աշխատողին շաբաթվա ընթացքում, ինչ պետք է նշի այն աշխատողների ստորագրությունը ուղեկցող հայտարարության մեջ:
Ստանալ ձեր սեփական կենսաթոշակային ապահովագրության վկայականը, անձը պետք է կիրառվում են կենսաթոշակային հիմնադրամի գրանցման վայրի եւ լրացրեք հարցաշարը: Նրանց հետ պետք է պարտադիր լինի անձնագրի կամ այլ անձը հաստատող փաստաթուղթը: Երկու շաբաթ անց, դուք կարող եք ստանալ ձեր ձեռքերը մի վկայական:

Եւ թե ինչպես պետք է վերականգնել կենսաթոշակային վկայական, որը լույս է ընծայվել ավելի վաղ.
Ըստ դաշնային օրենքի, մի անձ, կորցրել փաստաթուղթը կարող է ստանալ կրկնօրինակը կենսաթոշակային հիմնադրամի մարմինների: Որպեսզի դա անել, նա պետք է մի ժամանակաշրջան, մեկ ամսվա դիմելու համար տրվել է երկու բնօրինակով.
Կրկնօրինակման վկայականը տրվում է, եթե `

1. Դուք աշխատում անձը:
2. Դուք ֆիզիկական անձ է, եւ ինքնուրույն է իր սեփական նախաձեռնությամբ է վճարել տուրքը տեղական մասնաճյուղի Կենսաթոշակային հիմնադրամի:
3. Դուք, ըստ քաղաքացիական իրավունքի կամ աշխատանքային պայմանագրով, չեն աշխատում, չեն գրանցվել որպես ապահովագրողի.

Թողարկման մասին որոշմամբ կրկնօրինակ վկայականի հետո ստացված դիմումը ներկայացնելու օրվանից մեկ ամսվա ընթացքում: